7月26日，由黑龙江省普通高等学校创新创业教育指导委员会主办，哈尔滨理工大学承办，黑龙江省教育厅高等教育处作为支持单位，上海踏瑞计算机软件有限公司承担技术支持的黑龙江省高校“踏瑞杯”人力资源管理模拟竞赛省赛阶段圆满落下帷幕。我院由九位选手组成的三支队伍在基础教育部副主任宋婷、就业创业教学部教师王思敏及工商系教师徐鹏云的指导下，从黑龙江省赛区的22支队伍中脱颖而出，由2018级工商系市场营销专业赵金雨、毕昱东同学、2019级工商系市场营销专业李沈宁同学组成的白色向日葵团队和2018级会计系王雪婷同学、2019级会计系张思琪同学、2019级工商系市场营销专业李欣格同学组成的LZW团队分别获得了两个全省第一名，由2018级会计系漫誉、宁琦同学、2019级会计系宋云凤同学组成的梦图汽水团队取得了第二名的好成绩，我院在黑龙江省晋级国赛的四所高职院校中排位第一。

本次比赛自今年五月启动以来，在基础教育部就业创业教学部的组织指导下，面向我院2018、2019级全体学生开展，历经海选20强，校赛20进9，直至省级决赛，历时近3个月的线上培训与刻苦练习。本次比赛采取了较为新颖的网上模拟竞争对抗模式，指导教师与参赛选手充分利用语音电话、屏幕共享、微信讨论等信息化手段进行交流、沟通以及对赛训练。以踏瑞人力资源管理竞争对抗平台为载体，针对人力资源规划、招聘管理、培训管理、薪酬管理、绩效管理、员工关系等方面展开模拟竞争性决策对抗，参赛选手通过角色模拟从公司的战略出发，亲身体验人力资源规划、岗位设置、求职招聘、员工培训、绩效考核与薪酬管理等人力资源管理模块，在分析预测市场形势变化基础上，制定出合理的公司战略规划和相应的人力资源规划，全面考核参赛团体对人力资源管理专业技能的掌握情况和职业综合技能。

通过此次比赛，我院以学生技能竞赛为抓手，培养了学生的动手能力、团队精神和创新能力，以团队对抗的形式，为学生搭建了融人力资源管理实践、综合职业技能与创新为一体的平台，实现了“以赛促教、以赛提质”的教学目的。

新闻来源：基础教育部